{"id":17559,"date":"2023-11-11T10:46:47","date_gmt":"2023-11-11T13:46:47","guid":{"rendered":"https:\/\/lt15concordia.com.ar\/?p=17559"},"modified":"2023-11-11T10:56:26","modified_gmt":"2023-11-11T13:56:26","slug":"azcue-solicito-a-cresto-un-detalle-pormenorizado-del-municipio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lt15concordia.com.ar\/index.php\/2023\/11\/11\/azcue-solicito-a-cresto-un-detalle-pormenorizado-del-municipio\/","title":{"rendered":"Azcu\u00e9 solicit\u00f3 a Cresto un detalle pormenorizado del municipio"},"content":{"rendered":"\n

En el marco del proceso de transici\u00f3n del municipio de Concordia, se conoci\u00f3 que en la jornada de este viernes el electo intendente, Francisco Azcu\u00e9 junto a su vice Magdalena Reta de Urquiza solicitaron una serie de datos pormenorizados a la actual gesti\u00f3n de Enrique Cresto.<\/p>\n\n\n\n

El documento al cual tuvo acceso LT 15<\/strong> lo considera como \u201cindispensable para elaborar un diagn\u00f3stico por parte de nuestros equipos, para la continuidad de las acciones que se vienen desarrollando en el marco del proceso de transici\u00f3n\u201d.<\/p>\n\n\n\n

El pedido de informe de la nueva gesti\u00f3n, que asumir\u00e1 el 10 de diciembre, incluye aspectos salientes en el presupuesto, recursos humanos y contrataciones. El escrito finaliza con la firma tanto de Azcu\u00e9, como de Reta de Urquiza.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

En Presupuesto el pedido formulado son los siguientes:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

-Ejecuci\u00f3n de ingresos y gastos al 30 de octubre de 2023.<\/p>\n\n\n\n

-D\u00e9ficit\/super\u00e1vit mensual en los meses de julio, agosto, septiembre y octubre de 2023.<\/p>\n\n\n\n

– Monto deuda flotante al 30 de octubre de 2023.<\/p>\n\n\n\n

-Estimaci\u00f3n del pago de deuda flotante y consolidada ejercicio 2024.<\/p>\n\n\n\n

-Stock de disponibilidad al 30 de octubre de 2023, que no incluya fondos afectados.<\/p>\n\n\n\n

-Monto del Fondo Antic\u00edclico al 30 de octubre de 2023.<\/p>\n\n\n\n

-Proyecto de ampliaciones presupuestarias pendientes de aprobaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

En Recursos Humanos:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

-Cantidad de contratos con y sin aporte realizados en los meses de julio a la fecha (detallando nombre y apellidos, y dependencia en la que se encuentra afectado).<\/p>\n\n\n\n

-Pases a planta permanente del municipio de julio a la fecha (detallando nombre y apellidos, y dependencia en la que se encuentra afectado).<\/p>\n\n\n\n

-Listado de adicionales fijos y variables dados de julio a la fecha.<\/p>\n\n\n\n

-Cantidad de cargos creados en la actualidad, desde el nivel de secretar\u00eda a \u00e1reas y divisiones, con detalle de nombre de los funcionarios que ocupan los mismos.<\/p>\n\n\n\n

-Copia del libro de sueldos del mes de octubre 2023.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

En Contrataciones:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

-Listado de licitaciones p\u00fablicas, privadas y concursos a la fecha, que se encuentran para su llamado.<\/p>\n\n\n\n

-Listado de licitaciones p\u00fablicas, privadas y concursos a la fecha, que se encuentran en ejecuci\u00f3n. <\/p>\n\n\n\n

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