El Centro de Comercio Industria y Servicios de Concordia comunica en referencia a la discusi\u00f3n que se inici\u00f3 el d\u00eda martes en el Congreso de la Naci\u00f3n respecto a la reducci\u00f3n de la jornada laboral, donde varios proyectos buscan intervenir en las negociaciones colectivas, herramienta clave en la relaci\u00f3n entre empleadores y trabajadores.<\/p>\n\n\n\n
Para la instituci\u00f3n, una modificaci\u00f3n de la estructura laboral como lo es la reducci\u00f3n de la jornada requiere de un debate responsable, con la participaci\u00f3n de todas las partes involucradas, donde es necesario generar consensos y no apresurar su tratamiento por las presiones coyunturales de la pol\u00edtica electoral.<\/p>\n\n\n\n
La brecha de productividad y tecnol\u00f3gica que nos separa con los pa\u00edses desarrollados viene siendo cada vez mayor, especialmente tras la pandemia, donde otros pa\u00edses implementaron pol\u00edticas y recursos muy agresivos para avanzar en el nuevo contexto global. Por lo tanto, Argentina deber\u00eda, en principio: estabilizar sus condiciones macroecon\u00f3micas, reducir el empleo informal, generar empleo formal (el cual pr\u00e1cticamente no crece desde 2012 y se mantiene en los mismos n\u00fameros de hace m\u00e1s de 40 a\u00f1os) y promover incentivos al empleo, entre otras medidas, antes de discutir una reforma de este tipo.<\/p>\n\n\n\n
Reducir el debate a trabajar \u201cm\u00e1s\u201d o trabajar \u201cmenos\u201d es una simplificaci\u00f3n err\u00f3nea que no tiene en cuenta la realidad de las pymes y micropymes, la diferencia entre labores en servicios, comercio y actividades productivas e industriales, entre procesos biol\u00f3gicos, manuales y tecnificados, empleados p\u00fablicos y privados, etc. Todo ello hace que, un debate RESPONSABLE lleve mucho m\u00e1s tiempo que un par de semanas antes del 22 de octubre.<\/p>\n\n\n\n
Hoy Argentina lidera la presi\u00f3n fiscal sobre el sector formal por lo que cambios de este tipo podr\u00edan redundar en m\u00e1s impuestos sobre el sector empleador formal, empujando a m\u00e1s gente a la informalidad o a la precariedad laboral. Cabe recordar que el principal creador de empleo registrado en los \u00faltimos 20 a\u00f1os ha sido el sector p\u00fablico quien, a su vez, es el mayor empleador bajo modalidades irregulares como la contrataci\u00f3n de monotributistas.<\/p>\n\n\n\n
En los \u00faltimos a\u00f1os algunos pa\u00edses han modificado su legislaci\u00f3n interna para reducir el n\u00famero de horas trabajadas, sin embargo lo han hecho de manera gradual y con estructuras socioecon\u00f3micas muy diferentes a las de nuestro pa\u00eds y a las cuales tenemos que apuntar a conseguir para el beneficio de la poblaci\u00f3n toda, sin demagogia ni oportunismo electoral.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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