Sin homologación, sin demoras y casi en forma automática: así funciona la paritaria bancaria, y el resultado de agosto lo confirma. La Asociación Bancaria (AB) cerró una suba salarial del 2,1%, el mismo porcentaje que marcó la inflación de julio, garantizando que los trabajadores del sector no pierdan poder adquisitivo.
El secretario general del gremio, Sergio Palazzo, fue directo: con este incremento, desde la organización se garantiza que las trabajadoras y los trabajadores bancarios “continúen salvaguardando el poder adquisitivo de los salarios”. No es un detalle menor en un contexto donde muchos sectores todavía pelean por recuperar lo que la inflación se llevó.
Con la actualización aplicada, el salario inicial de un empleado bancario de primera categoría queda en $2.463.757,68 de básico, al que se le suma $71.219,54 en concepto de participación de ganancias (ROE), totalizando $2.534.977,22. A eso hay que agregarle adicionales como títulos, presentismo y arqueo de caja, según cada caso.
En lo que va del año, la acumulación salarial del sector llega al 19,3% sobre los haberes de diciembre de 2025, lo que ubica a los bancarios entre los gremios que mejor lograron empatar con la curva inflacionaria en este período.
Otro dato que suma al cuadro: el beneficio del Día del Bancario quedó con un monto mínimo de $2.196.354,74, y se irá corrigiendo mes a mes con las actualizaciones paritarias hasta su liquidación el 6 de noviembre, cuando se celebra el día del empleado bancario.
El acuerdo fue alcanzado entre la AB y las cámaras empresariales del sector —ABAPPRA, ADEBA y ABA— más el Banco Central, y no requiere la intervención de la Secretaría de Trabajo ni del Ministerio de Capital Humano para entrar en vigencia. Desde el gremio confirmaron que el mismo mecanismo de actualización continuará durante agosto y que la negociación paritaria se retomará en la segunda quincena de septiembre.
